學(xué)制度 強(qiáng)管理 提效能 促發(fā)展——安徽瑞特組織開展制度宣貫學(xué)習(xí)活動(dòng)
文章作者：崔鴿 文章來源：安徽瑞特 發(fā)布日期：2024-06-04 瀏覽次數(shù)：207
2024年5月，安徽瑞特組織開展《建工建材2024年管理制度匯編》宣傳落實(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)?；顒?dòng)以“強(qiáng)化制度宣傳，提升管理效能”為核心，旨在深化員工對(duì)制度的理解與遵守。
公司各部門員工利用午休時(shí)段，集中學(xué)習(xí)了16期制度課程，共有220人次參與。學(xué)習(xí)方式融合集體授課與個(gè)人自學(xué)，每周在線答題鞏固成果，確保每位員工都能深刻理解并有效運(yùn)用規(guī)章制度。
展望未來，安徽瑞特將積極適應(yīng)建工建材發(fā)展的新形勢、新要求，持續(xù)優(yōu)化和完善制度體系，加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，不斷提高制度的實(shí)用性和執(zhí)行力，進(jìn)一步提高管理效能，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。
2024年5月，安徽瑞特組織開展《建工建材2024年管理制度匯編》宣傳落實(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)?；顒?dòng)以“強(qiáng)化制度宣傳，提升管理效能”為核心，旨在深化員工對(duì)制度的理解與遵守。
公司各部門員工利用午休時(shí)段，集中學(xué)習(xí)了16期制度課程，共有220人次參與。學(xué)習(xí)方式融合集體授課與個(gè)人自學(xué)，每周在線答題鞏固成果，確保每位員工都能深刻理解并有效運(yùn)用規(guī)章制度。
展望未來，安徽瑞特將積極適應(yīng)建工建材發(fā)展的新形勢、新要求，持續(xù)優(yōu)化和完善制度體系，加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，不斷提高制度的實(shí)用性和執(zhí)行力，進(jìn)一步提高管理效能，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。
