蚌埠建材召開(kāi)質(zhì)量?jī)?nèi)控管理工作專(zhuān)題會(huì)議
發(fā)布日期:2018-01-22 瀏覽次數(shù):60
為了進(jìn)一步完善質(zhì)量管理體系,提升質(zhì)量管理水平,1月18日下午,蚌埠建材質(zhì)量(研發(fā))管理中心在一樓會(huì)議室召開(kāi)質(zhì)量?jī)?nèi)控管理工作專(zhuān)題會(huì)議。公司黨支部書(shū)記、總經(jīng)理陶良敬,黨支部組織委員、副經(jīng)理施松,黨支部副書(shū)記、工會(huì)主席沙薇莉及質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體員工參加了此次會(huì)議。
會(huì)議伊始,質(zhì)量(研發(fā))管理中心副主任宋揚(yáng)結(jié)合機(jī)構(gòu)調(diào)整后的工作開(kāi)展及年度考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了匯報(bào),對(duì)質(zhì)量工作和人員分工進(jìn)行了安排。質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體人員從原材料檢測(cè)、生產(chǎn)過(guò)程控制、實(shí)體回彈、項(xiàng)目研發(fā)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、交流溝通等方面逐一發(fā)言,并表明了自己的工作想法和態(tài)度。
隨后,施松指出質(zhì)量部門(mén)要落實(shí)全面質(zhì)量管理,發(fā)揚(yáng)“不怕臟、不怕苦、不怕累”的作風(fēng),及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題,注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),相互協(xié)作,樹(shù)立“趕學(xué)幫超”的意識(shí)。接著,沙薇莉針對(duì)此次會(huì)議要求質(zhì)量部門(mén)梳理內(nèi)控管理工作,提升全員質(zhì)量意識(shí),建立完善的規(guī)章、制度及管理辦法。
最后,陶良敬就此次會(huì)議作出總結(jié)。他首先介紹了公司2017年良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),對(duì)質(zhì)量(研發(fā))管理中心前期工作進(jìn)行了深入的分析,對(duì)開(kāi)展年度質(zhì)量管理和全員參與質(zhì)量管理進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。陶良敬強(qiáng)調(diào),公司下步的質(zhì)量(研發(fā))工作,一要牢固樹(shù)立“質(zhì)量第一”的意識(shí);二要合理內(nèi)部人員分工,明確崗位職責(zé)和管理流程;三要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)、按規(guī)范在生產(chǎn)全過(guò)程開(kāi)展質(zhì)量管理工作,確保質(zhì)量管理有序、可控;四要加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提升業(yè)務(wù)能力;五要加強(qiáng)溝通,打造強(qiáng)有力的管理團(tuán)隊(duì);六要加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提升自信,使公司的質(zhì)量管理工作邁上新臺(tái)階。
此次會(huì)議的召開(kāi),增強(qiáng)了質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體人員的信心,促進(jìn)了下步工作計(jì)劃的開(kāi)展,為公司質(zhì)量管理工作提出了指導(dǎo)性的意見(jiàn)。
為了進(jìn)一步完善質(zhì)量管理體系,提升質(zhì)量管理水平,1月18日下午,蚌埠建材質(zhì)量(研發(fā))管理中心在一樓會(huì)議室召開(kāi)質(zhì)量?jī)?nèi)控管理工作專(zhuān)題會(huì)議。公司黨支部書(shū)記、總經(jīng)理陶良敬,黨支部組織委員、副經(jīng)理施松,黨支部副書(shū)記、工會(huì)主席沙薇莉及質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體員工參加了此次會(huì)議。
會(huì)議伊始,質(zhì)量(研發(fā))管理中心副主任宋揚(yáng)結(jié)合機(jī)構(gòu)調(diào)整后的工作開(kāi)展及年度考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了匯報(bào),對(duì)質(zhì)量工作和人員分工進(jìn)行了安排。質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體人員從原材料檢測(cè)、生產(chǎn)過(guò)程控制、實(shí)體回彈、項(xiàng)目研發(fā)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、交流溝通等方面逐一發(fā)言,并表明了自己的工作想法和態(tài)度。
隨后,施松指出質(zhì)量部門(mén)要落實(shí)全面質(zhì)量管理,發(fā)揚(yáng)“不怕臟、不怕苦、不怕累”的作風(fēng),及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題,注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),相互協(xié)作,樹(shù)立“趕學(xué)幫超”的意識(shí)。接著,沙薇莉針對(duì)此次會(huì)議要求質(zhì)量部門(mén)梳理內(nèi)控管理工作,提升全員質(zhì)量意識(shí),建立完善的規(guī)章、制度及管理辦法。
最后,陶良敬就此次會(huì)議作出總結(jié)。他首先介紹了公司2017年良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),對(duì)質(zhì)量(研發(fā))管理中心前期工作進(jìn)行了深入的分析,對(duì)開(kāi)展年度質(zhì)量管理和全員參與質(zhì)量管理進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。陶良敬強(qiáng)調(diào),公司下步的質(zhì)量(研發(fā))工作,一要牢固樹(shù)立“質(zhì)量第一”的意識(shí);二要合理內(nèi)部人員分工,明確崗位職責(zé)和管理流程;三要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)、按規(guī)范在生產(chǎn)全過(guò)程開(kāi)展質(zhì)量管理工作,確保質(zhì)量管理有序、可控;四要加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提升業(yè)務(wù)能力;五要加強(qiáng)溝通,打造強(qiáng)有力的管理團(tuán)隊(duì);六要加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提升自信,使公司的質(zhì)量管理工作邁上新臺(tái)階。
此次會(huì)議的召開(kāi),增強(qiáng)了質(zhì)量(研發(fā))管理中心全體人員的信心,促進(jìn)了下步工作計(jì)劃的開(kāi)展,為公司質(zhì)量管理工作提出了指導(dǎo)性的意見(jiàn)。